技能実習生の「農業」経験者で、再度日本にて「特定技能」にて勤務希望のインドネシア籍の候補者との面接会を実施しました。

最初に採用企業の経営者から、企業概要、仕事内容、待遇など全ての雇用に関する情報を提供し、その後、質疑応答にて疑問点や不明点を共有しました。

もちろん日本語＋インドネシア語で説明をしました。
ただ、全員日本で３年間の滞在経験があるので、ほぼ内容は理解していました。


その後、個別に日本語をメインにした面接を実施。同時通訳2名を配置し、効率的に面接を実施した結果、めでたく8名とも内定しました。
内定者には内定通知をした上で、内定者との食事会を開催し、内定者同士、また経営者と内定者とのコミュニケーションを楽しみました。

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